工作职责：
1、 根据集团战略规划，制定分公司的经营目标及业务发展策略，并组织实施；
2、确立分公司经营目标和经营策略，带领团队制定相关市场拓展计划及业务发展策略并监督实施，及时解决改进过程中出现的问题，促进业务目标的达成；
3、承接集团各项规章制度，建立健全各项经营及风险控制策略、完善公司内部管理制度、业务流程与组织架构，采取有效措施预防风险；
4、负责分公司当地地缘关系的维护与拓展，维护客情关系，不断提升品牌形象及市场占有率；
5、协调分公司与集团各部门的关系，保障垂直管理部门各项政策在分公司的贯彻执行；
6、对分公司员工进行日常管理，优化分公司人力资源，不断提升公司整体组织能力。
任职资格
1、大专以上学历，专业不限，10年以上工作经验，3年以上同岗位经验；
2、丰富的零售运营经验；
3、有生意意识；
4、有开拓精神；