PS1:全职/兼职/副业都可以，上午8:30-上午10:30（学习2小时，其他时间自己安排），周末双休，公司提供优质客户
PS2：以售后服务做为切入点，帮客户做保单信息维护，协助申请理赔等。了解客户资产配置情况，分析客户资产在存款/理财/保险/投资的情况，为客户提供一整套的综合金融解决方案
【工作时间】：
一、培训4天：每天8:30-17:30
二、周1-周5：每天8:30之前打上班卡，10:30以后打下班卡，双休。
【招聘要求】：
一、25-45岁，大专及以上学历
二、工作1个月及以上，按时打卡，不缺勤
【薪资待遇】：
一、底薪5000元/月+提成（20-40个点）+奖金=15000左右

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【工作职责】
1.负责公司分配客户的基础信息维护，投保人/受益人变更等
2.负责保险条款的解读，保单体检，理赔资料的收集
3.负责老合同费用的交费提醒、保单复效、生日祝福发送
4.负责保单整理、需求分析，做到全险、全家、全额
5.负责正确投资、风险理念的宣导，给客户一个综合性的资产配置方案
【任职要求】
1.大专及以上学历，年龄25-45岁
2.做事踏实，勤奋，沟通表达能力强
3.执行力强，积极正能量，具有强烈事业心
4.具有售后/销售/客服/会计/人事/家政/经验优先

【服务内容】
将为单位和个人客户提供以下服务：
1、银行业务：广发银行储蓄卡/信用卡/存款/理财/贷款等
2、人寿保险：医疗、意外、重疾、养老、教育金、年金、增额终身寿

3、团体保险：团体意外险、雇主责任险等

4、财产保险：车险、建工险、设备险、房屋险等

5、投资/信托产品：基金、财产信托计划、资金信托计划

6、其他业务：养老社区、高端养老、国际医疗、法税咨询、留学规划等

【福利待遇】
1、新人津贴+业务提成+培训津贴+服务津贴+职位津贴+拜访津贴+增员奖金+展业奖+年终奖金+特别奖金+免费旅游+免费培训，收入无上限（1年左右新人月均15000以上，3年以上员工年薪30万以上，2022年主管人均116万）
2、公司为员工购买高额意外保险、医疗保险、养老年金等综合保障；
3、持续享有团队管理，营销知识，技能等专业培训；
4、晋升空间广，主管/高级主管/经理/高级经理/总监/企业家。
5、优先机会调入公司内勤：保险/银行/证券等内勤管理岗位的工作
6、每季度1-2次省内团建，1-2次国际旅游，4-5次国内旅游。（达标即可享受）
7、晋升总监后，团队可继承；储备主管可享最长15个月的新人津贴
8、上班时间：周末双休，8:30-10:30（早会2小时,其余时间自由安排）

【如果您是】

1、事业发展遇到瓶颈的优秀职业经理人；

2、感觉工作付出与收入不成正比，为此正苦恼的中高层管理者；

3、工作繁忙、无法照顾家庭的优秀职员；

4、曾是优秀的职业人员，回归家庭多年后想再次重出江湖，再干一番成绩的优秀人才；

5、实干派的销售精英，热爱销售工作,积极进取，正在寻找更大更广阔的发展空间的你；

6、如果您是私营企业主，企业曾面临各种困难，在艰难中维持努力着，或已频临转业转行，想再次创出一番成绩的你；

7、如果您是律师、医生、教师、会计师、审计师等专业人士，想换一片天空，立志在金融行业谋求更广阔的发展空间；

8、如果您是海归派，有多年留学或工作背景，看好国内金融保险钻石时代的大发展趋势。

我们热忱的欢迎您来公司考察交流！

工作地点：龙华深圳北汇隆广场