岗位职责：　 1、全面负责门店管理及运营，包括购物环境管理、管控损耗及运营成本等； 2、制订门店销售、毛利计划，货品售卖价格及活动方案推进落实; 3、供应商选取、洽谈、合约管理； 4、货品库存管理，盘点管理，形成盘点报表提报，确保账实相符；货品缺货，进货及时，保证充足的货品、准确的存货及货架摆放有序、整洁; 5、负责门店人员管理、上岗培训、工作指导、月度排班考勤、月度考核管理； 6、客诉管理，对顾客的投诉进行有效处理，维护良好的顾客服务；　 7、保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理； 三、岗位任职要求： 1、大专及以上学历，超市管理经验2年以上，30-45岁优先。 2、具有良好的职业道德，强烈的责任心和事业心； 3、对事物有较强的分析和决策能力，有较强的综合管理能力， 4、熟练掌握超市的各项管理规范体系和操作方法；