1.1 岗位职责：
1) 负责区域内专员的管理、培训、经营指标督导等；区域内新老客户提供答谢会组织安排，提供客户满意的售后服务等；
2) 负责总分公司相关政策落地执行，制定业务拓展规划，并按计划开展业务，督导专员完成客户信息搜集、问题解决等；
3) 接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身管理能力，独立完成组织内专员管理；
1.2 任职要求：
年龄：28-45 岁
学历：大专及以上
1) 5 年以上工作经验，1 年以上寿险团队管理经验（10 人+团队），过往团队业绩水平优
异者优先；
2) 丰富的组织管理经验，独立组织过大型客户活动；
3) 善于沟通协作，执行力强，且具有较强的管理能力；
4) 保险行业主管、部经理等优先；
2.1 岗位职责：
1) 根据公司客户划分，需完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成（客户生日礼品、重大节日客户问候、客户活动邀约等）；
2) 负责区域内客户建联，通过微信群等做好客户日常经营；如热点话题、健康养生、生活小细节等，提升客户活跃度；
3) 依托公司内外部资源，打造个人 IP“做客户金融小帮手、生活小助手”，进行产品销售；
4) 客户原保单的续收提醒，具备基础的保险专业知识；
5) 通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品营销的能力；
2.2 任职资格：
学历：大专及以上学历
1) 具有 2 年及以上金融行业面销、电销、网销等从业经验；
2) 综合素质优秀的其他行业 2 年以上销售工作经验的从业人员；
3) 乐于助人，服务意识强，不抗拒销售；
4) 善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力；
2.3 岗位优势：
1) 优质客户资源提供，解决了销售的核心痛点：客户资源，线上线下联合联合经营客
户，做好客户服务
2) 工作以面访服务、客户经营为主；
3) 公平公开的晋升通道，通过经验的积累，稳扎稳打逐步晋升进入管理层；