岗位职责：
协助公司制定并实施企业战略、负责制定公司的研发生产方向，实现企业和人才的共同可持续发展。
1、根据发展战略及行业发展趋势及市场需要，制订产品研发年度规划及工作方案，统筹规划研发的全面工作，围绕研发战略目标进行项目管理，全面监控产品开发质量、进度和成本控制并进行商业落地； 2、负责全面管理公司的生产、研发、运营保障；
3、围绕公司产品策略，带领各部门团队拓展渠道，实现方案落地，确保公司实现商业利益目标。
4、负责公司人员调配、培训、考核意见、负责协调分管部门内部、分管部门之间、分管部门与公司其它部门间关系，解决争议难题的攻关，确保各部绩效目标实现；

岗位要求
1、42岁以内，博士及以上学历，海外留学经验/工作经验优先，生物相关专业、熟练英文沟通；
2、具备从事生物大分子研发领域相应工作经验不低于8年或10年总监级以上职级的管理经验；熟悉大分子研发工艺流程，拥有丰富的生产运作、成本控制、质量管理经验；
3、具有研发顶层设计能力，全面统筹的工作经历，具备独立设计研发项目及方案的经验；能独立处理产品研发过程中的各种问题；
4、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等方面的相关培训；具有良好的项目管理能力、组织能力和团队合作精神；
5、根据公司需要在国内外建立和维护必要的业务关系,可以敏锐地发现有潜力的技术平台或新药研发方向,承担项目的主要联系协调，能够有效地与业务相关的内部和外部相关部门沟通和互动；
6、在业内具备一定知悉度，具备生物业内良好商业运营管理能力、市场渠道资源。