一、高级软件工程师

岗位职责：
1.负责生产工艺技术的研究、开发、改进提升工艺水平，确保在精益条件下已工艺保障产品质量目标和效率
2.负责编写产线、设备操作说明书，进行产线设备的调试及布局，负责工装夹具设计制作
3.负责产品异常分析主导异常问题的解决，对产品质量改善提升负责
4.负责提供各阶段工艺优化方案确保产品制造的可行性。
5.领导交代的其他相关工作。
岗位要求：
1.本科及以上学历，化工类专业理工类相关专业优先
2.熟悉产品设计开发流程，熟悉电池生产工艺，
3.具备一定物理、化学、材料、机械、结构、焊接方面知识，
4.具备一定的人事管理和项目管理能力，良好的沟通技巧，熟练使用办公自动化软件

三、电气工程师

岗位职责：
1.电气方面的技术支持，如电气图纸绘制、部件选型、PLC程序基本编写，更改。
2.设备电气方面的文件制定，管理资料的编写。
3.设备电气方面改造方案的制定和技术支持。
4.部门设备维护人员电气故障维修技能培训。
5.领导交代其他相关工作。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机电类、电气类相关专业优先，1年以上相关工作经验优先。
2.具有电气自动化工程设计、安装、调试、系统运行维护的能力。
3.抗压能力较强,熟悉单片机接口技术；CAD制图、熟悉设备制作工艺及性能测试。

四、设备工程师

岗位职责：
1.负责机械设备的安装调试、维护保养和故障分析。
2.解决设备电气异常及作出电气改善。
3.联系设备生产厂家解决相关疑难问题等。
4.组织设备维护人员进行技术及安全培训会议。
5.完成领导交办的其他事项。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械或自动化相关专业知识，3年以上相关工作经验优先。
2.熟悉机械原理、材料力学、理论力学，熟悉化工设备工作原理及规范、设备制作工艺、设备性能测试，并能熟练运用CAD、三维绘图工程软件设计工装夹具。
3.具备一定的设备升级改造和技术支持经验，了解相关行业标准和法律法规。

五、机械工程师

岗位职责：
1.负责非标设备、工装德设计的开发，输出3D、2D技术文档及图纸资料，创建BOM及外购零部件清单，提供相关资源供应信息。
2.解决设备机械异常及机械改善，联系设备生产厂家解决相关疑难问题等。
3.给机械工程师提供机械设计方面的技术支持。
4.参与特殊设备的维护，监督设备定期维护保养的实施。
5.领导交代的其他相关事宜。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械设计相关专业优先，1年以上相关工作经验优先。
2.掌握机械原理、材料力学、理论力学等基础知识。
3.掌握化工过程设备工作原理及规范、设备制作工艺、设备性能测试，并能掌握CAD、三维绘图工程软件。

六、综合专员

1.根据工厂的业务需要，对工厂各类信息进行上传下达，确保行政事务顺利开展
2.负责工厂考勤、薪酬、绩效、招聘、晋升、架构梳理、员工入职、离职、合同管理、员工试用期管理、竞争考核、OA&单据审批、在职证明及收入证明、员工关系等；
3.负责工厂公务车、差旅管理、三品管理；
4.负责工厂培训体系搭建，制定各模块标准化培训课件，督促各部门按培训计划落实到位，并对培训资料进行存档及录入系统；
5.负责工厂活动及节日文案输出，内宣工作管理，海报设计输出，活动策划，组织与实施

6、领导交代的其他相关工作。

1.本科及以上学历，企业管理、行政管理、文秘等专业优先
2.熟悉人力资源管理相关知识；熟练使用办公软件；
3.形象气质佳，沟通能力强，主观能动性强；
4.2年以上综合管理、办公室工作经验；

薪资：（每个岗位综合薪资可详谈1-3W）

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、员工宿舍、福利食堂
职位亮点：新工厂晋升、发展空间大