比亚迪坚持以人为本的人力资源方针,尊重人,培养人,善待人,为员工建立一个公平、公正、公开的工作和发展环境。
岗位职责:
1.制定检验规范、量检具文件等检验类标准,并监督指导现场作业文件的执行;
2.统计及分析各产品质量数据,跟进各质量目标的达成情况,对质量问题进行分析处理及跟进,持续改善提升过程能力;
3.制定质量管理流程,并依据流程对不合格品、供应商等进行质量管理;
4.对重大质量问题作分析报告,制定纠正预防措施或改善报告,并对效果进行跟踪确认;
5.参与分厂项目改进及新产品开发;
6.对售后问题定期进行分析总结,并将问题反馈相关部门,跟踪并验证措施的执行情况;
7.完成领导分配的其他任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械、汽车类专业;
2.能熟练运用UG三维绘图软件及CAD等二维绘图软件;
3.有2年以上的工作经验,能掌握图纸设计规范、汽车设计标准、机械基础知识、掌握比亚迪E流程项目开发控制程序;
4.善于思考分析总结;
5.有较强的执行力及良好的团队协作能力。