人力资源经理(人力业务系统建设方向)
1.4-1.8万
北京 本科
裕惠大厦B座
岗位职责:
1.根据公司发展规划和行业特点负责招聘管理系统策划、研发、开发、技术落地和运营维护;
2.对接客户及各部门,进行需求调研,分析并抽象真实需求,准确判断优先级,实现需求转化;
3.负责招聘管理系统的各生命周期,对用户负责,产出安全、稳定、易用产品;
4.负责招聘管理系统运营,包括市场推广、人才库建设、内外部培训、数据分析及优化改进等;
5.负责招聘管理系统维护,持续优化改进,提升内部使用效率;
6.关注用户反馈,分析用户行为,进行产品用户体验的持续优化,提升客户满意度;
7.有招聘工作经历。
任职资格:
1.本科以上学历;
2.工作经验3年以上;
3.沟通能力强、善于思考和学习、抗压能力强;
4.有人力资源管理行业平台招聘工作经验。
薪资范围:
年薪18万左右
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