岗位职责：
1.负责城市公司人力行政统筹管理工作，选择和开拓招聘渠道,快速支持业务发展；
2.组织实施绩效管理，对业务部门的绩效管理进行指导、帮助；
3.营造团队氛围，凝聚团队共识，支持员工发展；
4.完成上级交办的其他工作。
办公地点：西宁，覆盖银川、西宁、兰州三个城市业务，向城市总和区域HRD双向汇报
任职要求：
1. 人力资源管理、行政管理等相关专业，本科以上学历；
2. 5年以上物业人力岗位工作经验；
3. 擅长人力各板块工作，具备人力资源管理师等证书优先考虑；
4. 熟悉国家，四川省劳动及人事方面的政策与法律法规；
5. 具备良好的沟通能力、组织能力、执行力、团队协作能力及内驱力