全国外派！！
岗位职责：
1.制定年度经营目标，将目标分解至季度、月度；完成整个区域的布局及任务计划落实
2.对当地进行市场调研。
3.负责带领公司主要业务单元实现公司经营管理目标。
4.负责维护公司重点项目的业务支持及新客户攻坚，定期拜访、促进关系，以实现长期关系
5.负责部门日常工作流程制度建设，优化内部结构，提高运转效率。
6.负责对主要业务单元人员的培养，提升团队凝聚力和工作能力。
7.及时完成总公司交代的临时任务，及时反馈结果。
任职要求：
1、40周岁以下，本科以上学历，市场营销管理专业优先；
2、同岗位或团队管理3年以上工作经验，直接管理团队30人以上；
3、较强的团队管理能力、沟通协调能力及执行能力；
4、同业优先，能长期外派者优先。