【一】工作内容：
1.1 整理银行交付的案件资料
1.2 通过电话查询和新增客户信息资料
1.3 给有法律风险的客户通过外呼系统进行提醒
1.4 给客户提供不良资产的解决方案
1.5 配合驻地征信调查人员办理客户减免材料和信息修复
【二】岗位要求：
2.1 大专及以上学历优先（有工作经验或有能力的可酌情考虑）
2.2 有一定的谈判能力
2.3 有客服、信控等经验者优先
2.4 信用良好，征信报告无恶意逾期记录
2.5 无犯罪记录

【三】薪资待遇：
同岗位平均薪酬8K以上
年终奖13薪或14薪（参考工龄）
高额积分提成+奖励
【四】福利待遇：
4.1 五险一金
4.2 带薪欧洲游（参考工龄）
4.3 带薪年度旅游（全体员工）
4.4 礼金礼物：结婚贺金、生育贺金、春节贺金、生日礼物、节日礼物、旅游津贴
活动：春节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等，公司发放过节费、聚餐或组织活动；
每月员工生日会，每年一到两次不定期组织员工旅游活动；
【五】晋升体系：
5.1 新手入职进行1周的带薪培训，包括培训讲师的专业讲解、老员工带领、新员工个人系统实操。
5.2 员工晋升通道：按季度进行职级晋升和提薪（横向）
5.3 员工到管理的晋升通道：定期组织绩优员工参与管理培训（纵向）
5.4 员工期间6个员工职级，第三职级开始可作为管理储备（副主管-主管-资深主管-高级主管-副经理……）