岗位职责：

职责表述：负责招商项目的跟进、整理、洽谈及签约相关工作。

1.严格执行公司管理制度，遵守公司招商工作规范。

2.根据年度招商工作目标，收集、调研、统计同行业有关信息，确定所负责招商部分的年度、季度、月度、周工作计划。

3.积极拓展招商客户资源，定期检查、分析、总结招商情况。

4.定时与园区企业沟通回访，及时了解园区企业的意见与建议。

5.发展政府部门和协会的合作关系，促进各项工作顺利开展。

任职要求：

①工作经验：3年及以上园区招商工作及相关管理经验；

②业务能力：具备相应的管理知识/经济学知识/房地产专业知识/市场策划学知识/财务知识；有能力分析并挖掘市场需求，寻找合作资源。

③综合素质：具备较好的口才、文字处理能力，较强的组织能力、协调沟通能力、人际交往能力，熟练使用计算机办公软件。

④教育资质：本科及以上学历。