岗位职责：
1、在软装家具设计方面走在前列，能够为相关项目提供家具设计及软装解决方案和策略；
2、领导一支多技能设计团队，进行前期研究，并与专家密切合作，开发创新家具设计方案；
3、将品牌与企业目标和战略融合到高度体验但实用的设计方案中，确保遵守既定的项目预算和时间表；
4、展示出较强的以客户为中心的设计解决方案，主导创意示范，并打造沉浸式体验环境，确保客户的视觉和购物体验；
5、必须具有优秀的比例理解能力，并能将想法、形式和功能转化为统一的设计概念；同时展现出优秀的技术理解与问题解决能力；
6、洞察与传播与环境设计相关的最新趋势，并进行深入研究。统一并不断完善家具设计的设计语言、材料规格和标准。
任职要求：
1、拥有10年以上的家具设计相关工作经验，其中至少5年以上在零售环境或类似领域的相关工作经验；
2、丰富的零售家具设计经验及优秀的代表作品；
3、具有较高的美学素养，具有国际视野；
4、具备出色的沟通能力，和英文沟通交流能力，能够有效地影响和激励跨职能团队；
5、在快节奏和不断变化的零售环境中具有较强的适应性和创新能力；
6、拥有在战略层面上进行设计决策和规划的能力，能够基于数据和用户洞察推动设计方向。