职责描述：

1.带领团队完成区域销售指标；

2.根据大区的销售目标和策略，制定并执行区域的行动目标及计划，配合完成市场活动；

3.组织搭建团队，开展人才梯队建设，塑造团队文化；

4.负责区域内下属辅导、带教、指导。

任职要求：

1.医学类相关专业专科以上学历；

2.有生殖/妇科经验优先；

3.有较强的准入/开发能力；

4.有团队管理成功经验，过往较好业绩；

5.结果导向，抗压力强，勇于挑战，敢于承担责任。