工作职责：

1、渠道业务发展状况分析与政策建议；

2、销售计划的推动落实；

3、各项激励方案的配套案的推动、追踪及实施；

4、机构各项激励方案的推动、追踪及实施；

5、总部各项方针政策的推广执行。

任职要求：

1、本科及以上学历，保险、金融等相关专业；
2、具备保险业务推动及销售管理相关经验；
3、良好的业务发展规划及数据分析能力；
4、具备较强的逻辑思维和业务管理能力，较强的协调沟通能力。