协助COO和运营总监，从事南京分公司运营管理工作，完善公司各项管理制度;

1. 协助制定公司月度、季度及年度的运营目标，并监督实施反馈;

2.协助建立完整的工作流程制度，协调部门及个人之见的资源分配问题;

3.根据市场反馈情况及时调整营销策略，监督改善产品质量、营销手段、客户服务等问题;

4.拓展外部渠道，与各大媒体、政府、企业单位之间，保持良好的社交关系;

5.建立有效的员工激励制度，引导员工之间的良性竞争，促进企业内部的良性生态循环;

6.协助制定各阶段运营目标、费用预算、盈利空间、运作周期等策略，把握市场营销方向;

7负责日常运营的监督，指导，维护等运营管理工作

8、协助储备中层管理人员，并做好梯队建设，负责定期考核主管的绩效考评

9、协助人力资源部门开展运营人员晋升考评考核

10、协助南京分公司战略规划调整的落地和业务模式转化推进

岗位要求：

1.本科及以上学历，市场营销专业优先;

2.具备5年以上的运营管理工作经验。

3.具备运营管理及战略规划方面的相关知识;

4.具备成本控制能力;具备丰富的团队管理及领导经验，有较强的领导能力。

5．具体较强的沟通表达，业务处理和业务外联等能力，以及较强团队管理和业务管理能力

6.具备相关行业工作经验者，优先考虑;