公司描述
北京协和建昊医药技术开发有限责任公司
(暨中国医学科学院北京协和医学院新药安全评价研究中心)
本公司是北京市及中关村高新技术企业;是北京科技研究开发机构、全国医药技术市场协会CROU成员理事单位、中关村生物医药研发外包联盟理事单位、北京市科委组织的“首都科技条件平台研发实验服务基地”的成员单位。2004年以来,公司(中心)连续通过了国家食品药品监督管理局的GLP认证、GB/T19001-2008 idt ISO9001:2008标准质量管理体系认证、美国AAALAC认证、英国国家质量保证有限公司(NQA)的UKAS认证和国家认证认可委的计量认证。
本公司(中心)现有工作人员85人,其中:博士5人、硕士13人、本科15人、大专20人、中专27人。有4人持有中国毒理学会认定的毒理学家资格证书。中心设立一级管理机构有:QAU(质量保证部)、综合管理部(设有人力资源室、财务室、办公室、网络中心、电工班、库房),二级管理机构有:动物实验中心、毒理部(下设一般毒理实验室、生殖毒理实验室、遗传毒理实验室、安全药理室、生态毒理室、免疫毒理室、临床检验室、病理室)、实验技术部、供试品管理部(下设新药保管室、农药保管室、药物代谢与分析室)、档案管理部(下设资料保管室、标本保管室)。公司(中心)现有动物实验中心面积3600平方米、实验室与办公室面积1800余平方米,配备各种仪器设备100多台套,完全可以满足当前业务要求。公司(中心)的主要业务范围是药物、化学品、农药、医疗器械等安全性评价,承担项目包括急性毒性试验、长期毒性试验、生殖毒性试验、遗传毒性试验、致癌试验、局部毒性试验、免疫原性试验、安全性药理试验、毒代动力学试验等。
企业文化
一、企业宗旨——核心价值观:立足安全评价,促进新药开发,构筑健康完美。二、企业精神:求实,信誉,开拓,进取。三、质量方针:管理规范,数据准确,评价公正,质量第一。四、发展战略:立足北京,辐射全国,面向世界,实现可持续发展。五、用人理念:德为先,能为上,勤为基,绩为要。六、工作态度:积极、严谨、求精、有效。七、素质要求:(1) 爱岗敬业,树立形象;(2) 努力工作、积极作为;(3) 恳于吃苦、乐于奉献;(4) 勤奋学习、钻研进取;(5) 包容相处、融入团队。薪酬福利一、薪酬:基本薪酬、岗位工资、职务津贴、绩效奖金。二、福利:1、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、意外伤害保险、住房公积金;2、春节,中秋节、端午节、国庆节、元旦过节费及夏季防暑降温福利;3、免费午餐、过渡性免费住房、午餐补助、交通补助、带薪年休假、年度体检与健康咨询、商业保险、文体活动;4、春节慰问父母、生日慰问员工、六一慰问子女等。职工培训一、经常性企业内部培训;二、系统的新人入职引导培训;三、全面的国内职业培训;四、职业安全培训;五、健全的管理培训;六、不定期专家讲座;七、专业技能培训;九、学术研讨会。人才机制一、不唯学历重能力、不唯资历重业绩。二、唯才是用,内部选拔、内部培养的晋升机制。三、采取引进、教育、激励办法,建设一支科研创新、技术熟练、管理规范、作风过硬的职工队伍。文化生活企业内部论坛、团队出游、生日聚会、摄影展、足球俱乐部、羽毛球俱乐部、体育赛事等。欢迎加入协和建昊团队,踏上协和建昊科研平台,实现您的人生价值!
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