岗位职责：

1、负责所管辖区域阶段性销售计划分解及下达，并指导、跟进销售指标达成；

2、明确区域阶段性货品销售目标，确保相关货品阶段性销售目标达成；

3、做好销售数据分析和工作反馈，并及时提供给零售经理；

4、实地带教，并负责区域零售终端人员的基本销售业务培训及考核；

5、完善区域相关工作流程的各项规章制度并不断跟进实施；

6、协助各店进行不定期盘点，了解各店现有库存情况，及时进行货品调动；

7、主持周会的召开，分享并总结一周巡店的具体情况。认真记录各店长反馈信息。

任职要求：

1、具有较强的执行能力，心态好，能出差。

2、1年以上鞋服行业销售管理经验，并在销售中取得一些很好的案例；

3、熟悉专卖店及多店管理经验，对系统流程充分了解。

4、以身作则，言传身教，正确引导，提升团队凝聚力和执行力；

5、关心、关爱帮助团队中每一位成员，营造团队的使命感、安全感和归属感；