岗位职责

1、实验室管理体系方面的管理工作，负责对实验室人员培训需求和培训计划的制定、培训计划的组织实施、培训效果、人员资格和能力的考核与评价。

2、熟悉掌握国家、部门、地方关于产品质量检测方法的政策、法令、法规、规定；

3、负责对实验室上人员的分工、岗位调配、工作考核和实验室整体日常管理工作。

4、负责审核各项试验检测报告，对室验检测工作中的技术方面全面负责。

5、负责对实验室人员的培训、监督、考核等，不断学习试验检测的新方法、新技术，了解检测技术的现状及发展趋势。

任职要求：

1、大专以上学历，中级及以上职称；

2、有实验室多年化验工作经验，环境、化工、生物、建筑、职业卫生、公共卫生、预防医学、生物、分析等相关专业相关专业；

3、熟悉相关实验室设备，如气相色谱仪、原子吸收、液相色谱仪等各类仪器。