职位描述
岗位职责：
- 制定外贸业务战略与年度目标，统筹团队搭建、骨干培养及绩效管控
- 对接海外核心大客户，拓展新市场 / 渠道，维护长期合作关系
- 把控行业 / 政策风险，复盘业务数据并优化策略（如定价、供应链）
- 协调跨部门资源，推动产品适配市场需求，解决重大业务问题
二、任职要求
- 5 年 + 外贸行业经验，2 年 + 团队管理经验，有跨境 B2B/B2C 平台操盘案例
- 外语可独立商务谈判（如英语六级 / 同等，小语种优先），精通国际贸易法规与关税政策
- 具备战略规划、资源整合、商务谈判及数据分析能力
- 抗压性强，能应对市场波动，有海外市场拓展成功经验优先
- 具体薪资也可面试
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕