岗位名称：劳务外包交付经理

岗位职责：1.根据公司项目要求完成人员交付；

2.整合交付渠道资源，确保项目正常交付；

3.整合校企合作资源，完成项目实习生的交付；

4.完成公司月度及年度的交付任务；

5.根据项目情况给甲方出交付计划以及应急方案；

6.做好对外包项目的人员管理，管控流失率，协助做好人员的风险管控。

岗位要求：1.有人力资源外包服务行业3年以上从业经验；

2.有丰富的交付渠道资源，有垂直行业的交付渠道优先考虑，比如餐饮行业或仓

储物流行业或校企合作的实习生资源等；

3.大专以上学历；

4.吃苦耐劳，能接受出差；

5.有一定的抗压能力及责任心。