岗位职责：

1、认同公司的全新商业模式：我司独创的“易货广告、品销协同、品效聚合”三大核心商业模式，并愿与公司共同发展；

2、参与公司经营目标的管理与决策，领导营销团队制定年度工作计划，定期输出行业趋势分析、销售策略、市场策略等；

3、负责统筹大客户营销团队的组建和管理工作，并带领销售团队完成销售指标；

4、负责团队的人才培养和指导，培养梯队人才，提高团队人效和作战能力；

5、整合公司资源，输出高质量的营销解决方案，并有效进行业务相关工作的落地执行；

6、基于行业研究与公司产品矩阵，不断挖掘模式优势和营销价值，与品牌客户实际情况相结合，输出适合品牌客户的创新资源及营销模式。

任职要求：

1、本科及以上学历，管理类、广告类、市场营销等相关专业优先；

2、具备12年以上媒体广告从业经验，8年以上销售团队管理经验，30人以上团队管理规模经验，具有敏锐的市场嗅觉，具备客户分析和市场分析的能力；

3、有丰富的客户关系及人脉资源，具有头部品牌客户服务经验；

4、具有优秀的语言表达能力和沟通能力，抗压能力强，责任心强，高度的工作热情，拥抱变化；

5、具备卓越的管理能力、独特的人格魅力，能够激发团队的能动性，并带领团队共同完成目标及挑战。