公司人才储备，招聘10人，没有经验要求，入职一对一指导，带薪实习，提供公寓住宿，招全职为主，如果没毕业，可以短期实习4个月
[岗位职责] :
1、综合实习三个月，有专业培训，实习内容第一个月运营:活动策划，店面运营，外展，大客户维护，拍摄，剪辑，电商后台
第二个月行政岗位实习:行政报表，物资采购，上传下达，人员接待，文件资料整理。
第三个月人事岗位实习:人力资源六大板块，招聘网站发布，简历筛选，面试邀约等。
实习期满可以自己选择，运营，行政，人事进行人性化定岗，定岗后做专项管理（经理方向）
二. [任职要求] :
1.学历不限，无经验可带薪培训（学生干部，退伍军人，体育生，带过团队最好）
2.有责任心，有一定的组织能力，学生会干部优先退伍军人优先;
3.敢于挑战，工作积极进取，沟通能力强;
4.有独立的工作能力和一定的事业企图心。
三. [薪资待遇]
年终分红奖+出国游
1.实习期3000--4000元/月(奖金+绩效+带薪培训)，转正5000-8000元/月(管理奖金+绩效+人才培训) ;
2.实习转正均可提供免费住宿(交通方便，冰箱、洗衣机、空调、热水器等设备齐全);
3.每个阶段提供一整 套培训体系;
4.员工庆生party,定期举行(郊游、 篮球赛、户外素质拓展)等团体活动;
职位福利：带团队、年终分红、股票期权、定期团建、包住、带薪年假、绩效奖金、五险一金
职位亮点：带薪培训，提供住宿，工作氛围好
实习要求
6天/周*4个月