社区金融服务管理部项目背景
中国平安成立35年，历经增量市场发展的过程，累积大量的客户；跑马圈地时代过去，存量市场的维稳以及开发能够给公司带来巨大利润；故中国平安成立充满机遇与发展空间的社区金融新项目。
一、工作内容
1、主管参加公司制式、非制式培训、内训及外训
2、协助团队成员面见客户，建立良好关系
3、做好团队日常基础工作管理
4、做好团队绩效管理
二、薪酬体系
1、4100～7100底薪+提成+多种津贴
2、团队绩效提成：保险 银行 基金 证券 信托 社区家医 居家养老
3、社保六险一金
4、节假日福利
5、弹性上班，周末双休，法定节假日
三、发展空间
管理线：区域主管〉区域主任〉区域经理〉区域总监
导师线：见习导师〉一星导师〉二星导师〉三星导师〉四星导师〉五星导师
内部转岗线：业务推动岗，招聘培训岗，综合管理岗等等
社区金融服务管理部全国目前8000人，未来3年需要5万人，发展空间巨大！
四、岗位要求
1、形象良好，沟通能力强，有耐心有责任心，普通话流利，会粤语更佳
2、年龄25周岁以上；
3、学历大专以上；
4、须有保险从业经验2年，金融行业从业3年经验或者10年销售经验