银行保险岗位职责如下
1负责区域内专员的管理、培训、指标经营等;2)区域内老客户答谢会组织安排
3)负责总分公司相关政策落地执行，制定业务拓展规划，并按计划开展业务，业务督导
4)接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身管理能力，独立完成组织内专员管理;2任职要求:年龄:28-45岁
学历:大专及以上学历
具备寿险团队管理经验(10人+团队)，过往团队业绩水平优异者优先;2)丰富的组织管理经验，独立组织过大型客户活动;
3)善于沟通协作，执行力强，且具有较强的管理能力;
4)保险行业主管、部经理等优先;3福利待遇:
1入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金;2)发放管理层专属主管管理津贴;4任职要求:年龄:28-45岁
学历:大专及以上学历
①具备寿险团队管理经验(10人十國队)，过往团队业绩水平优异者优先;
2)丰富的组织管理经验，独立组织过大型客户活动;
3)善于沟通协作，执行力强，且具有较强的管理能力;
4)保险行业主管、部经理等优先;3福利待遇:
1入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金;2)发放管理层专属管理津贴;
3)关联客户服务指标、续收指标达成;与销售不挂钩;
4)预期收入10-20K+，包含销售业绩提成、团队管理津贴、年终奖;
5)周末双休、享有各种过节福利(根据当地分公司政策确定)