岗位福利：
1、公司提供免费食宿或餐补；
2、公司缴纳五险一金；项目部奖金、探亲交通补贴、项目部每月4天休假或工资补贴、不定期员工聚餐或团建活动等。
工作地点：施工项目部（安徽、广西等地），能服从公司工作调配。
培养方向：项目经理-工程部副部长

岗位职责：
1、全面主持项目经理部工作，代表公司实施工程项目的全过程管理，履行工程承包合同。贯彻执行国家法律、法规和技术规范及标准，执行公司的管理制度和指令，维护公司的合法权益。
2、落实项目经理责任制，对工程施工质量、进度、成本、安全与文明施工、资料档案管理负全责。
3、主持编制项目管理实施规划。建立质量与安全管理体系和保证措施、职业健康与环境保护等措施，制定总体计划和年、季、月、周施工进度计划，并组织实施。
4、主持编制项目施工组织设计、专项施工方案及危大工程专项方案，并按相关规范及政策要求组织专家评审、论证。
5、执行公司对项目下达的各项管理目标和任务；协调解决项目施工过程中出现的问题和突发事件；按公司及各部门有关规定及时上报各种报表、总结，自觉接受各部门的监督检查。
6、在授权范围内负责协调与业主、设计、监理、总包、分包商、供应商、劳务班组、政府相关职能部门及相关社会公众之间关系，保持融洽沟通渠道，保证各项业务的顺利开展。
7、组织编制项目部各项管理制度，建立健全内部岗位责任制；做好项目内部管理，协调项目内部关系，加强项目团队建设；负责组织项目部员工月度绩效考核；制定项目部奖金分配方案和项目部评优申报及优秀员工推荐申报等；
8、审核或签订公司授权范围内的劳务合同、分包合同、采购合同，负责办理项目工程收款、劳务款拨付手续，编制项目资金使用计划。
9、根据公司制定的项目成本预算进行成本控制，在预算范围内根据授权审核或审批成本开支。
10、参与工程竣工验收，确保工程资料档案及时移交，落实消缺及质保责任。
11、组织工程竣工结算，负责办理各分包及劳务班组考核与施工合同的结算，接受工程审计。监督劳务班组民工工资支付；编制、实施劳务纠纷应急预案；参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故。

任职要求：
1、大专或以上学历，电力、热能动力等相关专业，持有湖北省机电、建筑、市政专业建造师证书或助理工程师、工程师、高级工程师职称证者优先考虑；
2、从事过火电厂（燃气发电厂）、风电、光伏发电项目的优先考虑；
3、熟悉现行行业工程施工规范、标准、工序和流程，掌握施工技术管理内容、施工组织设计、专项方案的编制和审核；
4、熟练运用CAD、办公软件等；
5、具有较强领导、组织、协调施工现场技术管理工作能力，富有团队精神，能吃苦耐劳，对工作有责任心；
6、会使用工程测量仪器；
7、能接受项目驻场。