一、岗位描述
医院医疗业务骨干、学科带头人、管理层储备人才，主持或参与医院开展的精神心理学科建设，以及相关科研活动，提升医院临床专科能力建设、医疗技术水平。
二、任职要求
1、2025届毕业生，或2022年-2024年毕业，精神病与精神卫生学相关专业，博士学历；
2、具有岗位所需的专业、技能及扎实的本专业理论知识，较高的学术造诣和丰富的实践经验，专业技术精湛，具备一定的管理能力；
3、有较丰富的科研经历，近三年在中华系列期刊或SCI上发表论文1篇以上；
4、有志于研究精神卫生医学，脑科学。
待遇从优，具体面议。