岗位职责：
1、根据公司下达的任务指标，制定科学的工作计划（包含总公司及分公司），合理分配团队成员任务，并跟踪落实。
2、及时收集所有公司（含分公司）项目数据，了解团队任务完成情况，指导帮助团队成员解决问题，定期组织部门会议，做好总结和培训。
3、收集数据，形成分析报告，定期向上级领导汇报。
4、根据市场情况，及时调整工作策略，确保工作成效。
5、做好公司领导交办的其他事项。
岗位要求：
1、市场营销、通讯工程类（该类专业为佳）等相关专业，本科及以上学历。
2、年龄28-45周岁，男女不限。
3、具有良好的职业道德素质，能够承担一定的工作压力。
4、具有5年以上市场营销工作经验及较好的通讯工程专业知识，能准确理解产品的特点及推广优势。
5、具有良好的沟通能力及人际关系，具有较强的团队合作精神。
6、具备领导管理能力，能够指导、管理、监督部门人员的业务工作。至少有3年以上的团队管理经验。
7、具有敏锐的市场观察力和市场分析能力，能够制定市场营销策略。同时，具备良好的数据管理能力，包括对市场数据的收集、整理和分析。
8、具有较强的创新思维能力，能够及时应对市场变化，提升市场营销效果。