【优质资源】:新开校区众多，资源数量质量有保障，无需自己找资源
【晋升机会多】:校区处于快速发展阶段，管理岗位晋升机会多
薪酬福利：
无责底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日礼金、结婚礼金等。
岗位职责：
1. 对学员的整体学习状况和进度进行监督和管理，做好学员档案的记录；
2. 对学员进行个性化的学习管理，课后做好提醒和监督，帮助学员提升学习能力和成绩；
3. 定期与学员及家长沟通，反馈学员学习情况，对学员或家长出现的任何问题，及时给予疏导和解决；
4. 及时与任课教师沟通学生情况，协调管理学生的排课、调课等事宜；
5. 负责促进二次课消、续费、老带新等工作，控制退费，提升客户满意度；
任职要求：
1.、有无经验均可，本科以上学历，有一定的教学管理经验优先；
2、 良好的形象、稳重，有亲和力、普通话标准；
3、 良好的沟通能力和技巧，良好的解决问题的能力；
4、 良好的服务意识，有自信心；
5、热爱教育行业，了解学生心理。