岗位职责：
1.统筹美业研究院的全盘工作，明确发展目标、方向和重点任务，对研究院的重大事项进行决策。
2.建立和完善培训体系、制度和流程，规范日常管理制度，密切关注美业行业发展趋势，及时调整和优化研究院的战略布局。
3.建立和完善团队的激励机制和评价体系，激发团队成员的积极性和创造力； 加强团队建设和文化建设，提升研究院的凝聚力和向心力。
岗位要求:
1.本科及以上学历，熟悉职业类教育和学历类专业教育政策和理念，有实际同岗工作经历3年以上，有连锁类职业教育机构工作经验。
2.熟悉美业教学教研，至少在美业一个领域(如美发美容/美甲美睫/化妆等)擅长，有较强的审美标准和专业要求，熟悉美业连锁服务机构和培训学校工作者优先。 3.对美业类课程设计和教师培养体系熟悉者优先，有服务类连锁机构教育经验优先。