职责描述：
1、主要负责固收类、权益类金融、公募、私募募资业务以及销售的管理工作；
2、根据公司发展战略，进行目标分析，明确销售目标；
3、规划销售系统的整体运作、业务方向，领导团队建设；
4、培训销售人员，建设和管理高素质的销售团队，指导其完成公司计划、销售任务；
5、维护公司重要的客户关系，巩固和开发新渠道，积累更多的客户关系；
任职要求：
1、本科及以上学历，金融或管理专业毕业；
2、五年以上金融销售团队管理经验；
3、熟悉金融行业各类产品动态及运营，具有优秀的团队管理能力、组织协调能力和全局把控能力；
4、有银行、信托、私募、券商、三方工作经验者优先；
5、曾在私人银行部，基金销售部任职，有高净值客户资源及渠道者优先；
6、为人正直、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。
薪酬福利：
1、福利收入：无责底薪 + 绩效工资+业绩提成 +管理津贴 +年底奖金+司龄工资
2、晋升机会：为员工提供完善的业务培训体系和公平开放的职位晋升通道；
3、福利保障：按国家标准缴纳五险一金、公积金等社保福利，另有员工补充商业保险；
4、旅游奖励：公司每年安排优秀员工去海外旅游度假和出国参加高级培训；