岗位职责：
1. 巡视检查店面后厨管理工作，并给予指导帮助。
2. 对店面进行产品技能培训。
3. 门店员工的技能操作的监察（出品质量、出品速度），及时进行培训辅导。
4、具有一定的文案能力。
任职要求：
1、年龄25-40岁周岁，大专及以上学历，有3年以上餐饮后厨培训经验优先考虑；
2、良好协调及表达能力，执行力强，有市场洞察力，善于发现及分析问题；
3、积极主动，有较强的团队意识，能够承受较强的工作压力。
4、具有培训意识和能力，提升门店人员整体出品质量、出品速度；