岗位职责：
1.协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
2.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
3.协助总经理对公司运作与各部门进行管理、协调内部各部门日常工作关系以及事务处理，必要时召集各部门举行工作会议；
4.配合总经理处理外部公共关系（政府职能机关、重要客户等）；
5.协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划和建设；
6.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.1-3年及以上相关工作经验；
3.工作仔细认真、责任心强、有良好的沟通协调能力；
4.良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
5.熟练使用办公软件；