岗位职责：

1、根据公司要求，每周定期进行各个区域的巡店工作；

2、监督门店标准化运营的落实情况，确保公司政策落地执行；

3、为门店提供运营建议，发现门店问题提出解决方案，同步信息回总部，形成报告；

4、执行公司的运营方案，为加盟商提供系统、有效的业务技能培训；

岗位要求：

1、外向表达能力好，能适应长期出差；

2、对经验无要求，小白可带。