岗位职责：

1、负责厂区经营管理工作，完成公司产业规划的战略要求和经营目标；

2、跟据集团下达的年度经营目标，合理配置资源，优化组织机构，业务流程，管理各职能部门，制定并监督执行各项管理制度；

3、负责公司生产、技术及管理环节的检查、协调，妥善解决发生的各类问题，探索农业公司的盈利模式，开发具有良好的经济效益的销售渠道。

4、负责与地方政府、周边关系的建立、沟通、协调工作，保证项目顺利进行；争取各级政府各级涉农政策，对相关项目进行申报；

5、开拓新的市场渠道，提升公司产品的市场占有率，维护并扩大客户群；

6、搭建并带领高效、专业的团队，提升员工的专业能力和功能工作积极性。

7、识别并应对公司运营中可能出现的风险，确保公司的稳健发展。

任职资格：

1、本科及以上学历，农林学、食品学、种植及相关专业；

2、同岗位3至5年工作经验；

3、熟悉国家农业产业政策及项目扶持政策、农业发展现状和市场趋势；

4、具有较强的协调能力、行业前瞻能力、系统思考、规划组织能力和推动变革的能力；

5、善于沟通，思路清晰，工作作风细腻，能够承受压力，勇于担当责任。