一、工作内容：
1.负责公司日常行政管理工作，包括办公设施维护、设备采购及管理、物料采购等；
2.负责组织和协调公司内部活动，如年会、员工聚餐、团建活动等；
3.负责资产管理、档案管理和合同管理等工作；
4.负责公司日常文秘工作，包括邮件处理、文件管理等；
5.负责员工考勤及假期管理等；
6.协助上级领导及部门经理完成其他行政工作。
二、任职要求：
1.本科及以上学历，2年以上工作经历优先；
2.熟悉办公室常用软件操作，如Word、Excel、Powerpoint等；
3.具备较强的组织、协调和沟通能力，能够快速解决日常工作中出现的问题；
4.有较强的责任心和执行力，能够主动承担工作任务；
5.具有相关岗位工作经验者优先考虑。
以上任职要求仅为参考，我们将在实际招聘过程中综合考虑申请人的各种条件和经验，最终以面试结果为准。