（1）岗位职责：

1、教学管理。负责已报名学生的课程安排，保证课程顺利进行；

2、督促学习。跟踪学员学习进度，了解班内每一位学员学习情况，保证所有学员课程质量；

3、学员管理。建立学员详细档案，跟踪各学员考试情况及成绩结果；

4、三方沟通。做好学生、老师、校区三方沟通工作，同老师一起带好班级，保证学习效果；

5、续班转介绍。及时做好学生续报名及挖掘潜在学生的工作，以及做好上岸学生的后续工作；

（2）任职要求：

1、专科及以上学历，不限专业，市场营销、教育相关专业优先；

2、市区内专科院校大三学生，曾任学生会或班干部等优先考虑；

3、有市场开发、地推或销售经验者优先考虑；

4、有一年以上高校市场开发经验者优先考虑；

5、具备良好的沟通能力，团队合作意识强，具有开拓创新精神；

1、能够承受销售压力，有吃苦耐劳精神。

2、退伍军人优先考虑；

3、党员优先考虑。

薪资福利：

岗位工资+个人业绩提成+补贴；

2、公司福利：带薪年假、年终奖等；

3、大小周休息，不鼓励加班。