岗位职责

1.持续跟踪行业动态、市场趋势和竞争对手情况，收集并分析相关数据，为公司的市场决策提供准确的信息支持。

2.进行市场需求分析，了解客户需求和痛点，以便更好地定位公司产品或服务。

评估新市场的潜力和机会，制定市场进入策略。

3.开发新的销售渠道和合作伙伴，扩大公司的市场覆盖范围。

4.与渠道伙伴建立良好的合作关系，提供必要的支持和培训，确保他们能够有效地推广和销售公司产品。

5.策划和组织市场推广活动，如展会、研讨会、促销活动等，提高公司品牌知名度和产品曝光度。

6.建立和维护良好的客户关系，了解客户需求，及时解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度。

7.定期拜访重要客户，收集客户反馈，为产品改进和服务提升提供建议。

8.跟进潜在客户，进行销售洽谈，促成合作。

9.领导和管理市场拓展团队，制定团队目标和工作计划，监督团队成员的工作进展，确保团队目标的实现。

10.培训和指导团队成员，提高他们的业务能力和专业水平。

11.与公司内部其他部门密切合作，确保市场拓展工作与公司整体战略的协调一致。

12.制定市场拓展预算，合理分配资源，确保市场拓展活动的有效实施。

13.定期评估市场拓展活动的效果，分析投入产出比，提出改进措施。

14.根据公司的绩效考核制度，对团队成员进行绩效评估，激励团队成员的工作积极性。

任职要求

1.本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。

2.具有 5 年以上市场拓展或销售管理经验，有成功开拓新市场的案例。

3.熟悉行业市场动态，了解市场拓展的方法和渠道。

4.具备出色的市场分析和判断能力，能够准确把握市场趋势和机会。

5.拥有优秀的沟通、谈判和人际交往能力，能够与不同层次的人员进行有效的沟通和合作。

6.具备较强的团队管理和领导能力，能够激励团队成员共同实现目标。

7.熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等。

8.具备高度的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。

9.具有创新精神和开拓意识，敢于挑战传统思维和方法。

10.具备良好的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和技能。