1、负责根据业务战略及发展情况，制定相应的贷后管理策略、流程及制度规范，完善贷后风险管理体系；
2、负责贷后数据监控与分析，制定催收报表，监控催收各项指标，深层次进行数据分析，并进行相应的策略优化；
3、基于我行各信贷业务，提供基于线性回归，逻辑回归，机器学习等算法方案解决复杂的实际贷后管理问题；
4、负责贷后风险特征体系的设计、优化和维护工作；
5、结合业务需要不断优化催收系统，并与IT跟进系统开发进程；
6、本行制度规定的相关制度职责以及领导交办的其他工作。

任职要求：

1、学历要求：大学本科及以上学历；
2、专业要求：金融、应用数学、统计学相关专业优先；
3、知识技能：至少掌握1种语言（VBA、SQL、SAS、Python、R等），具有较强的数据分析能力；
4、工作经验要求：2年以上小额贷款、信用卡或零售风险资产催收策略相关工作经验；
5、能力素质要求：有团队精神、良好的沟通协作能力。