一、岗位职责：
1、负责拓展B端艺术培训机构合作渠道(声乐、器乐、语音、舞蹈类为主)；
2、维护已合作艺术机构合作关系；积极开发新机构；
3、负责参演艺术机构的招募、报名手续、落地实时及奖项发放相关工作；
4、积极推动公司艺术展演赛事活动的宣传；
5、完成赛季计划内的招募任务及赛事的落地执行。
二、任职要求：
1、拥有多次合作的成熟艺术培训机构渠道资源，音乐、舞蹈等艺术类专业应届生优先；
2、拥有在少儿艺术、赛事销售、电视台栏目推广等少儿艺术领域多年工作经验；
3、良好的协调、抗压能力，亲和力强；
4、具备优秀的沟通能力和分析能力，口齿清晰、语言表达能力佳。
三、岗位待遇：
税前无责底薪（8000-10000）+有责绩效500+综合补贴300+全勤100+提成+目标达成奖金（每半年5000-15000）。业绩极其杰出的话，可谈额外的分红。
社保类型：五险一金(试用期间即缴纳)；
工作时间：朝九晚七，午休两小时，单休（周一休息）；
每个赛季活动落地后，有一周的调休假；春节期间延长带薪休假，约20多天。