岗位职责：
1、负责公司各类文档及档案的编号、打印、排版和归档；
2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；
3、负责厂家工作的上传下达，落实并反馈
4、分期保险的办理。
5、完成部门经理交代的其它工作。
6、新车贷款，保险、置换工作的完成。

任职资格：
1、年龄在24-40岁，
2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程。
4. 具备较强的书面和语言组织能力及基本商务信函写作能力；
5、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；
6、工作仔细认真、责任心强、为人正直。