岗位职责：
1. 制定培训计划，准备培训课件和相关物料，对员工进行企业文化、产品知识、职业生涯开发与规划等培训。
2. 协助团队长完成团队管理事务，对公司已有的客户进行礼品寄送、生日祝福等服务工作；熟悉公司各个板块，组建及管理团队，快速晋升主管。
3. 通过小交会、车友会、超体活动等对客户进行企业文化，产品知识，公司政策等宣讲。

任职要求：
1，年满25周岁，本科及以上学历，条件优秀可酌情考虑。
2，有一定的口才和演讲能力，口齿清晰，思维灵活，理解能力强。
3，有培训经验者优先考虑。

工作时间：周末双休；上午：9:00-12:00 下午2:00-5:30
薪资：试用期三个月，薪资：底薪4000+绩效