薪资构成：
无责底薪3500+提成，实习期三个月（可提前转正），转正后缴纳五险，半年缴纳公积金，每半年一考核，考核通过增加500底薪，提成5%，平均最低工资7500，上不封顶（每月15日正常发工资，保证不拖欠工资）；单双休，月休6天，节假日节后调休。职位目标：
负责本机构学生招生，无业绩压力，熟悉机构的运营理念，了解学生的学习情况，长期保持与家长的联系及学生的后期学习情况。
职位要求：
教育水平：专科及以上学历；
工作要求：1.年龄20-35岁，普通话标准，思维敏捷；
2.性格开朗，沟通能力强，反应能力强，形象气质佳；
3.无工作经验要求，有K12行业工作经验优先；