一、岗位职责

1.解决用户在产品使用上遇到的问题，如:帮助用户完善信息、完善岗位说明等，

2.为用户提供专业的招聘建议。

3.收集整理用户的反馈信息，做好跟进与回复

4.完成用户问题信息的统计与应对方案的分析

5.执行上级领导交付的其他相关工作

二、任职资格

1.乐于沟通，人力资源/行政/电子商务等专业的应届生优先。

2.具备积极主动的服务意识、灵活的沟通能力。

3.具备较强的自我驱动力、执行力、抗压能力。

三、岗位优势:

1.有“专业升级、储备管理”双培养方向，及充足发展空间。

2.交通便利(近光电园地铁站)，商业办公楼，工作环境好，团队氛围简单、活泼

3.实习期2k-3k，转正后综合月薪4k-6k.

4.周末双休，朝九晚六，节假日正常放假。