岗位职责：
1.负责该省现有省级代理商的管理和维护，并协助完成销售任务目标达成；
2.负责协助现有省级代理商的拓展及网点布局；
3.负责空白市场的开发；
4.负责总部各类市场活动执行的打样及管控。
任职要求：
1.大专及以上学历；
2.必须具备奶粉行业同岗5年以上销售经验，且有带团队经历；
3.具有丰富的母婴童渠道资源和开拓经验（渠道开拓经验很重要）；
4.执行力强，能承担较大压力，适应出差。
注：
1. 关于年龄：85后有职业梦想和闯劲；
2.关于经验和能力：无奶粉行业经验/无超强的渠道开拓能力/无超强执行力请勿投递！！
3.关于团队配置：前期（1-3个月）强调客户开发及网点的拓展，暂不会配置下属团队，待有充足的渠道后再配置团队。
4.关于薪酬：前期职业+后期创业（前期渠道/ 网点开拓阶段，高固定薪酬+强绩效；后期低固定薪酬+高激励）
月薪1.2-1.8万，年薪30万左右。
职位福利：年终分红、股票期权、带薪年假、弹性工作、定期团建、带团队、出国游等