岗位职责:
1. 协助处理日常人事事务，确保流程顺畅
2. 参与招聘工作（熟悉线上招聘及线下招聘各项工作），包括筛选简历和协助面试安排
3. 能熟练的使用办公软件
4.支持员工关系管理，维护良好的工作环境

任职要求：
1. 具备出色的组织和沟通能力
2. 能够高效处理多任务并保持细节准确性
3. 具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境