岗位职责：
1. 销售与业务拓展
• 制定并执行区域销售计划，确保达成预定的销售目标。
• 开拓新市场、新客户，提高产品或服务在区域内的市场份额。
2. 团队管理
• 招聘、培训和指导区域内的销售团队成员，提升团队整体业务能力。
• 设定团队成员的业绩指标，监督其工作进展并进行绩效评估。
3. 客户关系维护
• 建立和维护与区域内重要客户的长期合作关系，提高客户满意度和忠诚度。
• 及时处理客户投诉和问题，确保客户需求得到满足。
4. 市场分析与调研
• 收集和分析区域市场信息，包括竞争对手动态、行业趋势等。
• 依据市场变化，调整区域销售策略和营销方案。
5. 预算与资源管理
• 负责区域销售预算的制定和控制，合理分配资源。
• 管理区域内的库存、促销活动费用等。
6. 协调与沟通
• 与公司内部其他部门（如生产、研发、售后等）密切合作，确保销售工作的顺利进行。
• 向上级领导汇报区域工作进展和问题，提出合理化建议。
7. 品牌推广
• 在区域内执行公司的品牌推广策略，提升品牌知名度和形象。
8. 数据分析与报告
• 定期收集和分析销售数据，撰写区域销售报告，总结经验教训。