岗位职责：
1.制定研发团队和团队成员发展策略，明确发展方向，完成公司确定的季度和年度目标。

2.专注研发细分行业或职能领域，时刻关注市场发展趋势，掌握市场动态。

3.收集潜在客户信息，新客户开发，带领团队开发潜在客户，达成公司客户开发目标。

4.通过有效沟通，精确分析客户需求，明确职位具体要求，提供人才招募建议，制定人才搜寻方案。

5.指导和管理顾问日常工作，帮助确定目标公司名单，制定搜寻策略，解决过程中出现的各种问题。

6.精准定位目标公司和目标候选人，匹配客户需求，通过面试筛选并推荐符合客户要求的候选人
任职要求：
1、 男女不限，40岁以下，有猎头团队管理经验者优先；
2、 有快消品行业经验，有快消研发岗位相关的交付、BD的经验；
3、 热爱猎头行业，想从事猎头行业者优先；
4、 具有优秀的团队领导能力与团队建设能力；
5、3年以上猎头行业经验，1年以上同岗位相关经验。