岗位职责：
1、负责公司现金、银行存款及时合理的收、付，现金、银行存款日记账及时准确登记；
2、定期核查公司的现金或备用金、银行存款的实际数，做到账实相符；
3、负责各种票据的及时购买、登记、发放、存根回收和合理管理和使用；
4、负责财务印鉴、银行印鉴卡、银行对账单等财务资料的妥善保管
5、 熟悉基础人事管理、行政管理工作；
6、 负责公司社会保险的开户、变更、年检、注销的手续办理；
7、 负责员工日常考勤管理及统计，建立健全病假、年假、事假等考勤台账；
8、 负责人工成本的核算，并建立个人薪酬台账；
9、熟悉招聘、培训、绩效考核及劳动关系等相关业务工作；
10、根据公司业务协助制定、监督、执行公司行政规章制度；
11、协助各部门开展各类公司活动及各类会议；
12、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题和行政管理问题；
任职要求：
1、 人力资源、财务、会计、行政管理等相关专业，本科以上学历；
2、 熟悉劳动法律法规及地方政策，熟练掌握地方五险的办理流程；
3、有五年以上行政人事后勤的工作经验；
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
5、熟练使用Excel、Word等办公软件；
工作地址：楚雄大姚