岗位职责：
1、根据公司的发展规划，负责搭建公司会员管理体系；
2、制定会员发展目标，建立会员服务管理手册、制度流程、组织架构；
3、建立会员分级管理制度，会员积分管理制度，会员成长体系，会员满意;
5、负责会员等级管理，建立会员等级管理制度、会员成长体系;
6、负责会员活动管理，线上、线下联动，进行会员活动策划，推广和执行;
7、负责制定不同级别会员升降级制度和积分规则，提升会员活跃度及消费;
8、负责会员精准营销管理，制定差异化的营销策略，提高会员的粘合度;
9、负责会员生命周期价值分析，策划会员营销活动，提高参与度和重复。"
"任职要求：
1、本科及以上学历，经济管理类、心理学、市场营销学类等相关专业；
2、具备会员管理、运营管理、团队管理、项目管理等方面工作经验；
3、五年以上零售连锁、互联网行业级医药连锁行业相关工作经验，三年以上同等岗位工作经验；
4、具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织数据分析与挖掘以及决策实施；
5、具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力。"